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El efecto de nuestro esfuerzo en pro de la igualdad, diversidad y no discriminación...
17 Octubre /
MAYRA JIMENEZ
ZALOA BASABE GUTIÉRREZ
ISABEL DIEZ DIAZ
ANA IBARRA LAZKOZ
AMAIA MADINABEITIA BERAZA
Ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones - España
DECLARACIÓN DE MADRID sobre la "Contribución de la migración en el pais de origen y gestino" ante la Presidencia española del Consejo de la Unión Europea
El Consorcio de entidades sociales CIS migrantes, en un marco de alianzas estratégicas y mesas de apoyo presentÓ el martes 9 de mayo a las 12h en la Sala Ernest LLuch del Goncreso de los Diputados las propuestas y recomendaciones para la gobernanza migratoria, cuyos retos y oportunidades visibilizan la responsabilidad de gestionar las migraciones en el país de origen y visibilizar la contribución de la movilidad humana cuyos efectos positivos generan ámbitos de corresponsabilidad, compromiso y buen gobierno.
El Cóclave de entidades, propone agenda de trabajo inter-institucional con las conclusiones y el resumen ejecutivo el marco de la entrega del PREMIO MENINA NWW 2023 "ALMUDENA GRANDES" a personas y representantes de instituciones. PROGRAMA
"Por un mundo digital inclusivo: Innovación y tecnología para la igualdad de género"
#NiUnaMENOS
25N
#MUJER EnAgenda
La NetWorkWoman
lanza la CAMPAÑA #CruzadaXlaIGUALDAD
para erradicar la violencia, promover la diversidad, luchar contra el odio y fortalecer la convivencia. Únete! _ Join UP!
NWW Online
MUJER Y DESARROLLO
EnAGENDA institucional fortalecer el liderazgo y empoderamiento de las mujeres migrantes, que requiere en este nuevo tiempo innovación, creatividad y buenas prácticas para la interacción.
Registrar los testimonios de vida, de responsabilidad social y el compromiso para salvar vidas.
Visibilizar las capacidades de las mujeres que, frente a la tragedia de la pandemia, rescatamos las distintas oportunnidades y retos que este esta nueva situación nos plantean...
GENERACIÓN EN IGUALDAD DE DERECHOS
MujerYCultura Navegamos juntas... Sumemos talentos!!!
“Una oportunidad para la innovación del arte y la cultura para generar espacios de intercambio y desarrollo cultural, sera una experiencia única a nivel transnacioanl."
Registrar la diversidad y riqueza multicultural entre mujeres en la diáspora migrante
Promover el diálogo transnacional en la plataforma de internet para intercambiar buenas prácticas
Compromiso de trabajo institucional que genera espacios de diálogo intergeneraciona y transnacional
Mujer Y Liderazgo
Iniciativa de la NWW orientada a visibilizar y destacar a mujeres líderes , unidas en una comunidad transnacional, de distintas edades y en diferentes etapas de su trayectoria personal, profesional y/o familiar que generan el mentoring de vida en torno a sus éxitos, retos y oòrtunidades enn el ámbito de las migraciones.
Mujer y trabajo, una lucha por la igualdad y conciliación en un mundo complicado para las mujeres para lograr sueldos y puestos en igualdad de condiciones. Romper las barreras de la desiggualdad y discriminación es un reto común para nuestra agenda transnacional.
Diálogos y encuentros digitales entre mujeres líderes: retos y oprtunidades para la "Nueva Normalidad"
#Hablamos
Innovación y
creatividad
de las artes
#EnAGENDA 2022
Asumir retos en la plataforma digital, que le de sentido a las nuevas tecnologías del conocimiento, comunicación y sensibilización en torno a los retos que nos impone este nuevo tiempo.
Fomentar redes transnacionales de mujeres que impulsen, visibilicen y promuevan sus capacidades en torno a una agenda global de liderazgo social y político.
Proyectar la voz de la comunidad de migrantes en la plataforma de internet.
El efecto de nuestra trabajo, una imagen vale más que mil palabras, y en ellas podemos reconocer el compromiso de mujeres lideres que interactuan en distintas dimensiones de la vida, el trabajo, la familia y la sociedad.
Sumanos testiomonios de vida en el ámbito transnacional...
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